言えるものなら言ってみたい!

日曜劇場『半沢直樹』/TBSテレビ「日曜劇場『半沢直樹』」公式サイトです。2013年7月7日(日)スタート!日曜よる9時〜放送。型破りのバンカー、半沢直樹伝説の始まりだ!

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内容

会社でのうっぷん、家庭でのうっぷん、やられてもやられっぱなし、言いたくても言えないのが人の世の常。

会社ではいやな上司にねちねち言われ、使えない部下にいらいらし、かと思えば家に帰ればがみがみ言われ、サラリーマンには休まるところはない!?
一方、家族にだって言いたいことは山ほどある!家族を省みない夫、ご近所付き合いのトラブル…
古今東西老若男女、学校、会社、家族の中で、やられても倍返し出来ないあなたのうっぷんをこちらで吐き出してください!
ただし実名、誹謗中傷はお断り、世の中うまく渡っていかなきゃ!

最終回:理不尽な相手に文句が言いたい!
どんなところにも理不尽な人は必ずいます。
上司部下友人家族、改めてがまんしていたあんなことこんなこと、ここで思い切り晴らしてください!
やられたら倍返し、でもやったことは返ってくる。
因果応報、くれぐれもやりすぎには注意してください。
沙代子(仮名):夏休みに夫の実家に行ったんだけど、姑がいちいち文句つけてくるの。
あんたの息子がメタボになったのも会社で出世しないのも、わたしのせいじゃないから!
美香(仮名):あー、わかるわかる。
わたしはこの夏、会社で夏休み取ろうと思ったのに「この忙しいのに休み取るのか」って上司に文句言われちゃった。
こないだの部会で「忙しいと思いますが、夏休みを取りましょう」って言ってなかった!?
しかもあんたは経理の月締めタイミングで休みとって、伝票処理がまったくまわらなくて、部長本人が代理印押してたからね!
博史(仮名):オレなんか取引先で「契約待ってください」とか今さら言われたんだぞ!?
この夏ずっとその案件に取り掛かりで、先方も乗り気だったはずなのに「うちのメリットが少ないんで、ここのパーセンテージを上げてもらわないと」って、ずっとこの数字で見せてただろうが!シュミレーションくらいしろっつの!
沙代子(仮名):こっちに関係ないことで文句つけるの本当にやめて!いい加減、自分も悪いってことに気が付いてよ!!
【6】理不尽な相手への文句 の受付は終了しました
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若い世代に物申す
いまの若者は温すぎる、少し強く言うと「パワハラ・セクハラ」だとか言い出すし、少し残業が長引くと次の日は「頭が痛いので」と突発休暇を取るし、マジで「仕事」をなめてませんか?そりゃ〜時代は変わったけれど、少々のことで凹垂れるその気持ちが俺には分らない。言い過ぎたのなら物申せ、そこは俺も反省するから。なにも言わないでウジウジしてるんじゃねえぞ!!上司に異見して部下は育つんだ、自分が正しいと思うなら意見しろ!!怖いから、更に苛められるから、では先には進めないぞ!!
時代作誤
その肩書きは飾りですか?
募集要項:年齢不問 学歴前職:問いません 会社に必要なのは体力と根性だけ あなたのその実力を わが社で試してみませんか?

なんていう会社に応募してみれば 担当人事はこういう 「うちは若い方しかやとってないから」 「地元の方なら大歓迎」 「知り合いか身内に企業出身者はいますか?」 等々と聴いてくる 結局のところ仕事人員募集より おこぼれ頂戴わが社にも みたいな会社だった 〇〇コーポレーション株式会社って 株式という名目は飾り? ですか。
アホウ鳥
出来るかボケ!!!!!
派遣に行ってた時の事です。雇用先の会社は製造業、まして色々な部品を何じゅヶ所に取り付ける行程作業。そこで社員の方に「この部品は此処にこういう向きで取り付ける」と15ヶ所位を矢継ぎ早に教えられて「さあやって下さい」と、ライン作業なので時間も限られている。で、部品が取り付いてないと「そんな事も出来ないのか?」「君は覚える気があるのか?」「そんなノロマは我が部署には要らない」と初日からなんと言う言い草だ。なので仕事中だろうが何だろうがボコボコにしてやりました。もちろん其処の会社への派遣は破棄になりましたが、初日からミス無く完璧にこなせるかバカヤロウ!!!
虎次郎
某店員
某ホームセンターのパートタイムのおばさん店員。ガスコンロ買う時に、「ホースは選びましたか?」といわれ、「あ、じゃあ0.5mのホースでおねがいします。」と言ったらば・・・「いやいや、自分でホースをとりに行ってください。」・・・言い方、態度がひどくて驚いた。もう絶対あの店には行かない!!一緒にいた母も怒ってたし。
もやこ様 (24)
10000倍返し!!
あのさぁ、あんたの独裁的管理者のせいで、1ヶ月に一人のペースで退職者出ているの、まだ気が付かない?こんな退職者続出だったら、会社だって黙って置けないんじゃない?
っていうか、こんな独裁的管理者を管理者として登用している会社もどうかと思うけど…。募集かけたって集まらないし、希望をもって入社したってあんたの独裁的な采配で希望を無くしすぐ辞められるのが目に見えてる。中間の社員がみんなあんたにひれ伏し状態のイエスマンばかりだからあんたがつけあがって独裁的になり悪循環になっている。残っている社員が全部とばっちりくるんだ!!あんたがいるせいで本当は辞めなくてもいい優秀な社員が泣く泣く辞めている現状わからない?いつか、あんたの独裁的な采配に10000倍返ししたい!!
匿ちゃん

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